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日志

 
 

凤凰一中实施教师全员聘任(深度报道)  

2011-08-26 12:27:46|  分类: 默认分类 |  标签: |举报 |字号 订阅

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 凤凰一中实施教师全员聘任 为进一步调动全体教师的工作积极性,并有效加强教师的竞争意识和危机意识,我校在新的继续实行教师全员聘任制度,坚持能者上,庸者下的聘任原则,使每一位教师都能清醒地意识到不努力工作就会丢掉工作,不多付汗水,就会多流泪水。

 按照学校校级领导聘任中层干部、年级长,年级长聘班主任,班主任聘教师的程序,经过暑假近两个月的考虑研究酝酿,学校在竞岗前做了充分准备工作,先后召开了两次校级领导会,两次中层领导干部会,一次全体教职工大会、一次新调进教师会、一次新分配教师会,在8月18号的全体教职工竞岗大会上,校长孙建明对竞岗作了详细的说,并分发了,《凤凰一中教职工岗们设置一览表》、《凤凰一中处室工作人员岗位表》,《凤凰一中教师竞岗补充说明》、《凤凰一中教师竞岗申请表》,在教职工填写好申请表后,学校在充分综合考虑工作业绩、工作能力、工作态度的基础上,我校三个年级、五个处室160余名教师的聘任工作,全部展开,并于8年23日下午公布第一轮竞岗结果      

  聘任结果公布之后,共有11位教师暂未选上岗位。根据学校惩前毖后,治病救人的原则,我校决定安排落聘教师暂进教务处等行政部门上班,他们只有等到明年再次竞岗才能走上神圣的讲台。

  脚踏实地的教师聘任制度,极大的刺激了教师的教书育人积极性,面对日益严峻的形式,广大教师纷纷表示,今后一定努力工作,珍惜来之不易的工作岗位。相信,新学期开学以后,凤凰一中将会开创出一片争先恐后,力争上游的大好局面。

 

 

凤凰一中实施教师全员聘任 - 红客夫子 - 红客夫子

行政会议研究竞岗工作方案

凤凰一中实施教师全员聘任 - 红客夫子 - 红客夫子

校长孙建明在全体教职工竞岗在会上作方案说明

凤凰一中实施教师全员聘任 - 红客夫子 - 红客夫子

竞岗大会会场

 

2011年凤凰一中教职工竞岗

  

   

学校领导:

    根据学校的设岗和自己的实际工作能力,经本人慎重考虑,我自愿申请担任                    (年级或处室)的                岗位; 同时,本人有意向竞争                                      (班主任、年级组长、教研组长或某处室中层领导)职务。若本人申请的岗位与他人出现冲突,本人     (愿意或不愿意)接受学校统一调配。 

 

                  申请人:          

                            2011818

 

凤凰一中2011年秋季教师竞岗说明

为了进一步激活我校广大教职员工的工作积极性,实现教育资源高效利用,达到在工作中“强强组合”效应,全面提高我校教育教学质量,形成凤凰一中“人尽其才,才尽其用”的美好氛围,特进行本次教师竞岗活动。希望广大教职员工能以饱满的热情参加本次教师竞岗,认真按照竞岗程序完成本次竞岗。本次竞岗,广大教职员工可以根据自己的情况在包括中层领导在内的所有岗位中选取适合自己的岗位。未能竞岗上的老师,可由学校统一协调上岗。学校的支教任务原则上从无岗位的老师选择。祝愿所有教职员工找到自己理想的岗位,实现自己的人生价值。

竞岗程序如下:

120日广大教职员工了解学校岗位设置,填写具体竞争岗位。

221日上交竞争岗位填写表到学校行政办

322日公布第一批上岗名单

4、222324日协调上岗

5、25日最终确定本期教育教学岗位。

学校岗位安排如下:

补充说明:1、年满53岁的女教职员工和年满58岁的男教职员工,愿意上岗,服从安排的或愿意提前离岗的,绩效工资照发。

2、48岁,男53岁以上的教职员工,可以只任半个工作量,系数按0.7系数计算。

3、经学校领导同意连续请假达3个月以上的教职员工,学校将扣除全部奖励性绩效工资。

 

凤凰一中处室工作人员岗位表

处室<

岗位

主要职责

工作量

备注

  

负责教务处一切工作

0.7

注:教务处人员必须必须做到:

1、假期或周末随时能有时间加班。

2、能随时准备完成学校布置的临时性任务。

 

副主任

配合主任搞好教务工作

0.7

教务员1

负责学籍管理工作

0.8

教务员2

负责编课表、早晚自习、安排临时性调课、记教务日志、结算每个月的早晚自习费

0.8

教务员3

负责教学计划,教学总结回收,期中、期末试卷的清理、教师档案、宣传、基础教育统计、协助编课表、早晚自习

0.8

教务员4

负责教师电脑室、网站管理、多媒体教室及广播管理,协助编课表、早晚自习

0.8

教务员5

负责学清查每天每节课教师到岗到位情况、协助编课表、早晚自习、

0.8

教务员6

负责油印室工作负责、协助编课表、早晚自习

0.8

教务员7

负责学校档案室的管理、协助编课表、早晚自习

0.8

物理实验员

负责物理实验室工作

0.8

化学实验员

负责化学实验室工作

0.8

生物实验员

负责生物实验室工作

0.8

教务员8

电脑、网络广播修

0.3

 

主任

1、全面负责教科室日常工作

2、具体负责课题管理

0.7

 

副主任

1、协助主任负责教科室日常工作

2、具体负责竞赛工作管理

0.7

 

工作人员(1

1、负责课题、竞赛及各种文件的资料收发和管理

2、负责教师个人教研资料及教研成果档案管理

3、负责学校竞赛辅导管理

4、负责各种通知及喜报的刊出

5、负责学校的临时性活动的管理

0.8

 

工作人员(2

1、负责教师的继教工作

2、负责教科室日常内务和对外联系工作

3、负责填写教科室大事记录

4、与工作人员(1)一起健全教师科研成果电子档案

5、负责学校的临时性活动管理

0.8

 

 

主持政教日常工作。全面抓好学校的安全、纪律、卫生等德育工作。分管初三年级政教工作。负责卫生兼管责任区的兼管工作;协助校警处理违纪事件。

0.7

 

副主任

协助主任抓好政教日常工作,具体主抓班级管理、班主任考核、全校卫生、团委学生会、升旗集会思想教育,分管初一政教工作。负责卫生兼管责任区的兼管工作; 协助校警处理违纪事件。

0.7

 

综治计生

 

主抓学校综治维稳、计划生育工作协助副主任抓好学生安全、纪律工作、卫生工作,分管初二政教工作。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

1

 

 

负责班主任考核,班主任津贴的计算;班级量化评比;并负责公布每周班级检查评比情况;学生校徽的补办;违纪学生的谈话、政教工作的会议记录、政教有关工作的宣传、政教档案、资料的登记归档。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

0.8

 

男生心理健康辅导员兼男生白天寝室管理员

主抓男生的心理健康咨询工作。负责白天男生寝室的管理,检查督促寝室搞好卫生,巡查寝室内安全隐患等。并负责登记、公布每日男生寝室检查情况;负责初一年级周一、四两大扫的卫生检查评比;负责卫生兼管责任区的兼管工作。

0.8

女生心理健康

辅导员

主抓女生的心理健康咨询工作。,

0.4

女生白天寝室

管理员

负责白天女生寝室的管理,检查督促寝室搞好卫生,巡查寝室内安全隐患等。并负责登记、公布每日女生寝室检查情况;负责初二年级每周一、四两大扫卫生检查评比。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

0.4

团委书记

学生会专干

负责团委各项工作,组织各项活动,负责选拔、培训、管理团委干部及广播室、播音员等工作。主管学校学生会工作,负责选拔、培训、管理学生会干部及成员,组织学生会干部检查学生仪表、升旗集会、眼保健操、老师办公室、课间巡查、门卫值勤等工作。并负责统计学生会检查情况送交内勤进行公布;负责班会课的检查评比;升旗手的训练及管理。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

0.8

 

 

负责安全保卫巡逻工作,负责每天的警务值勤及违纪事件的处理。并负责课间巡查。

0.8

 

负责安全保卫巡逻工作,负责每天的警务值勤及违纪事件的处理。并负责课间巡查。

0.8

   

负责学校学校的医务工作(包含中午、晚自习值班)、卫生知识、眼保健操工作,并负责初三年级每周一、四初三卫生两大扫的检查评比工作及学校卫生区的划分。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

1

 

负责学校的医务工作(包含中午、晚自习值班)、卫生知识、眼保健操工作,并负责初三年级每周一、四初三卫生两大扫的检查评比工作及学校卫生区的划分。负责卫生兼管责任区的兼管工作。

1

晚上男生寝室

管理员

负责督促男生就寝、检查学生就寝到位情况、纪律情况、寝室卫生情况。并做好登记记录。负责巡查、处理晚上学生发生的突发问题。上班时间(晚自习下课后至第二天上早自习)

0.8

晚上男生寝室

管理员

负责督促女生就寝、检查学生就寝到位情况、纪律情况、寝室卫生情况。并做好登记记录。负责巡查、处理晚上学生发生的突发问题。上班时间(晚自习下课后至第二天上早自习)

0.8

主任

负责总务处全面工作,学生食堂账务处理

1

 

副主任兼会计

协肋主持总务工作,核算学校经费

1

 

出纳

管理学校经费收支,实物采购

1

 

保管员

管理学校校产,实物收发,班级校产管理

0.8

 

图书管理员

学校图书管理,学生课本分发

0.8

 

报刊收发员

报刊收发及征订工作

0.4

 

协管

协助管理学校,协助总务其它岗位工作,生师保险

0.7

 

主任

1、协助校长书记安排学校全面工作,负责校办、党办各项工作的组织和落实;

2、负责学校政务、党务工作的上传下达;

3、协调各处室工作安排;

4、主抓教职工年度考核工作,教师评先、评优、职称的评定工作;

 

0.7

 

副主任

1 协助主任抓办公室全面工作;

2 负责学校宣传作及对外的宣传联络工作;

3 负责学校大型活动的策划、宣传对外报道、资料收集;

4 年度教职工干统情况及上报工作。

0.7

 

工作人员

1 学校的宣传稿件写作,相关学校大型活动的摄影、资料收集等工作;

2 撰写各种宣传学校的稿件,并上传各种宣传学校的稿件(保证每月至少有一篇宣传学校稿件见报或在凤凰教育信息网上发表)

3 教师年终考核工作及临时性工作。

0.8

 

工作人员

1 负责学生贫困救助、住宿生活补贴、绿卡生落实及补贴发放工作;

2 各种来校参观、访问、检查的接待工作;

3 各种会议的通知、联络工作;

4 积极完成领布置的临时性工作;

5 教师年终考核工作。

0.8

 

工作人员

1 学校重大活动的摄影、资料收集和报道工作;

2 接待来人来访及会议室的卫生打扫;

5、教师年终考评工作及临时性工作。

0.8

 

工作人员⑷

1、负责全体教职工出勤情况统计,查岗及查岗情况的统计及信息反馈工作;

2、教职工到会的检查和星期一升旗到位情况的检查;

3、各办公室的卫生检查情况公布,

4、各项临时性工作。

0.8

 

教研组长

组织本研组教师进行教研活动、检查教学常规,指导青年教师成长

0.3

 

备课组长

协调本年组级组本科目的教学、教研活动、学生检测、资料准备,指导青年教师成长

0.2

 

 

 

 

 

 

 

 

凤凰一中教职工岗位设置一览表 

 

凤凰一中实施教师全员聘任 - 红客夫子 - 红客夫子

                                                    

                                           2011821

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